Peraturan Badan Pengawas Obat dan Makanan Nomor 2 Tahun 2024

Pedoman Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Madya dan Pratama melalui Seleksi Terbuka di Lingkungan Badan Pengawas Obat dan Makanan

1. bahwa untuk memenuhi kompetensi, kualifikasi, dan integritas yang dibutuhkan untuk menduduki jabatan pimpinan tinggi serta menjamin terlaksananya prinsip dalam sistem merit, diperlukan pengisian jabatan pimpinan tinggi melalui seleksi secara terbuka.

2. bahwa untuk terselenggaranya proses seleksi calon pejabat pimpinan tinggi yang transparan, objektif, kompetitif dan akuntabel diperlukan pedoman dalam pelaksanaan pengisian jabatan pimpinan tinggi secara terbuka.

3. bahwa Peraturan Kepala Badan Pengawas Obat dan Makanan Nomor 5 Tahun 2014 tentang Pedoman Tata Cara Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Madya dan Pratama di Lingkungan Badan Pengawas Obat dan Makanan sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Kepala Badan Pengawas Obat dan Makanan Nomor 6 Tahun 2015 tentang Perubahan atas Peraturan Kepala Badan Pengawas Obat dan Makanan Nomor 5 Tahun 2014 tentang Pedoman Tata Cara Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Madya dan Pratama di Lingkungan Badan Pengawas Obat dan Makanan, sudah tidak sesuai dengan kebutuhan hukum dan organisasi sehingga perlu diganti.

4. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam huruf a, huruf b, dan huruf c, perlu menetapkan Peraturan Badan Pengawas Obat dan Makanan tentang Pedoman Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Madya dan Pratama melalui Seleksi Terbuka di Lingkungan Badan Pengawas Obat dan Makanan.